Dr Kathrin Faerber Unternehmensnachfolge-Coaching

Familiäre Unternehmensnachfolge: 

Mediation & Coaching bei familiären Unternehmensnachfolgen

  • Eine Nachfolge im Unternehmen steht an?
  • Emotionale wie fachliche Entscheidungen müssen getroffen werden?
  • Sind Sie Nachfolger oder der/die in dessen/deren Spuren gefolgt werden soll?

Familienunternehmen sind mehr als nur Betriebe – sie sind Familie & Beruf, Tradition & Moderne, Vergangenheit & Zukunft. Doch wenn es um die Übergabe an die nächste Generation geht, entstehen häufig Spannungen: Unterschiedliche Vorstellungen, unausgesprochene Erwartungen oder alte Konflikte können die Nachfolgeregelung erschweren.

Eine innerfamiliäre Nachfolge kann ich nicht nur aufgrund meines fachlichen Wissens, sondern auch aufgrund meiner persönlichen Erfahrung begleiten. Deshalb unterstütze ich Sie gerne mit professioneller Mediation und Coaching für Familienunternehmen – persönlich in Ulm, im Allgäu (Memmingen oder Bad Grönenbach) oder im Zollernalbkreis (Albstadt, Balingen, Sigmaringen) sowie online. 

Mediation bei Unternehmensnachfolge – Konflikte klären, Lösungen finden

Eine Mediation zur Unternehmensnachfolge hilft, wenn unterschiedliche Erwartungen oder familiäre Konflikte den Übergabeprozess blockieren. Besonders in Familienunternehmen kommt es häufig vor, dass emotionale Themen mit betrieblichen Entscheidungen zusammentreffen. Ich biete Ihnen einen strukturierten, geschützten Rahmen, in dem alle Beteiligten ihre Sichtweisen einbringen können. So schaffen wir Klarheit, Vertrauen und entwickeln gemeinsam Lösungen, die sowohl die Familie als auch das Unternehmen stärken.

Mediation ist sinnvoll, wenn …

  • es Spannungen bezüglich der Nachfolge gibt,
  • die Kommunikation zwischen den Generationen festgefahren ist,
  • alle Beteiligten an einem fairen, nachhaltigen Ergebnis interessiert sind.

Ob in Ulm, im Allgäu (Memmingen oder Bad Grönenbach) oder im Zollernalbkreis (Albstadt, Balingen, Sigmaringen) – ich unterstütze Sie vor Ort oder online.

Coaching für Familienunternehmen – Klarheit und Stärke im Übergabeprozess

Neben Mediation begleite ich Unternehmer:innen und Nachfolger:innen durch individuelles Coaching. Denn eine Nachfolge ist nicht nur eine organisatorische, sondern vor allem eine persönliche Herausforderung.

Für Senior-Unternehmer:innen:

Loslassen lernen, Vertrauen entwickeln und die eigene Rolle nach der Übergabe finden.

Für Nachfolger:innen:

Führung übernehmen, Erwartungen erfüllen und die Zukunft des Familienunternehmens aktiv gestalten.

Im Coaching geht es um Ihre Stärken, Werte und Ziele. Sie gewinnen Orientierung und Sicherheit, um souverän Entscheidungen zu treffen und den Generationenwechsel erfolgreich zu meistern.

Ihre Vorteile

  • Konflikte frühzeitig erkennen und konstruktiv lösen
  • Stärkung der Kommunikation innerhalb der Familie
  • Klarheit über Rollen, Erwartungen und VerantwortlichkeitenEin reibungsloser Übergang in die nächste Generation
  • Persönliche Begleitung vor Ort in Ulm, im Allgäu (Memmingen oder Bad Grönenbach) oder im Zollernalbkreis (Albstadt, Balingen, Sigmaringen) – ich unterstütze Sie vor Ort oder online.

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